Vai cilvēki patiešām pārtrauc novērtēt pasaules skaistumu? Kā sabiedrība var mudināt cilvēkus iesaistīties veselīgu uzvedību? Vai ir kaut kas, ko var izdarīt, lai panāktu mieru konkurējošām grupām? Sociālie psihologi jau vairākus gadu desmitus ir pievērsušies tādiem jautājumiem kā šie, un daži no viņu eksperimentu rezultātiem var tikai pārsteigt jūs.
1 - laupītāji alu eksperiments
Kāpēc konflikti notiek dažādās grupās? Saskaņā ar psihologa Muzafer Sherif teikto, starpgrupas konflikti parasti rodas no konkurences par resursiem, stereotipiem un aizspriedumiem. Pretrunīgā eksperimentā pētnieki ievietoja 22 zēnus vecumā no 11 līdz 12 gadiem divās grupās nometnē Oklahomas laupītāju olu parkā. Zēni tika iedalīti divās grupās, un pirmā eksperimenta nedēļa pavadījās kopā ar citiem grupas dalībniekiem.
Tikai eksperimenta otrajā fāzē bērni nezināja, ka ir vēl viena grupa, un eksperimentētāji divas grupas tiešā konkurē savā starpā. Tas izraisīja ievērojamas nesaskaņas, jo zēni nepārprotami labvēlējās saviem grupas locekļiem, bet viņi nolaidās pret otras grupas locekļiem. Pēdējā posmā pētnieki izstrādāja uzdevumus, kas prasīja abām grupām strādāt kopā. Šie kopīgie uzdevumi palīdzēja zēniem iepazīt citas grupas dalībniekus un galu galā noveda pie starpnozaru pārkā puma.
2 - "Metro" eksperimenta smadzis
2007. gadā slavenais vijolnieks Džoss Bells kļuva par ielas mūziķi pie aizņemtas Vašingtonas DC metro stacijas. Bell tikko pārdeva koncertu ar vidējo biļešu cenu 100 ASV dolāri. Viņš ir viens no slavenākajiem mūziķiem pasaulē un spēlēja ar rokām gatavotu vijoli, kura vērtība ir vairāk nekā 3,5 miljoni ASV dolāru. Tomēr lielākā daļa cilvēku izlēca ceļā, neapstājoties klausīties mūziku.
Kad bērni reizēm pārtrauc klausīties, viņu vecāki tos satvertu un ātri ieviesa viņu ceļā. Eksperiments izvirzīja dažus interesantus jautājumus par to, kā mēs ne tikai vērtējam skaistumu, bet arī to, vai mēs patiešām apstājamies novērtēt ievērojamos skaistuma darbus, kas ir ap mums.
3 - klavieru kāpņu eksperiments
Kā jūs varat ļaut cilvēkiem mainīt savu ikdienas uzvedību un padarīt veselīgākas izvēles? Vienā sociālajā eksperimentā, kuru sponsorē Volkswagen kā daļu no viņu Fun Theory iniciatīvas, padarot pat visnopietnākās darbības jautrības var iedvesmot cilvēkus mainīt savu uzvedību. Eksperimentā kāpņu komplekts tika pārveidots par milzīgu darba klaviatūru. Tieši blakus kāpnēm bija eskalators, tāpēc cilvēki varēja izvēlēties starp kāpnēm vai eskalatora uzņemšanu.
Rezultāti atklāja, ka 66% vairāk cilvēku iekāpa kā eskalatora vietā esošās kāpnes, kas liek domāt, ka jauna elementa pievienošana var iedvesmot cilvēkus mainīt savu uzvedību un izvēlēties veselīgāku alternatīvu.
4 - Marshmallow testa eksperiments
20. gadsimta 60. gadu beigās un 70. gadu sākumā psihologs Valters Mišels (Walter Misechel) vadīja virkni eksperimentu ar novēlotu apmierinājumu. Mischel bija ieinteresēts uzzināt, vai spēja kavēt apmierinātību varētu būt nākotnes dzīves veiksmes prognozes. Eksperimentos bērni vecumā no 4 līdz 6 gadiem tika ievietoti telpā ar ārstēšanu (bieži vien zefīrs vai sīkdatne). Pirms atstāt telpu, eksperimentētājs katram bērnam teica, ka saņems otru ārstēšanu, ja pirmais ārstēšanas līdzeklis būtu 15 minūtes pēc galda.
Turpmākie pētījumi, kas tika veikti pēc gadiem, atklāja, ka bērni, kuri spēja aizkavēt apmierinātību, bija labāki dažādās jomās, tostarp akadēmiskā līmenī. Tie, kuri bija spējuši pagaidīt 15 minūtes otrajam ārstēšanas kursam, bija ar augstāku SAT punktu skaitu un augstāka līmeņa izglītību. Rezultāti liecina, ka šī spēja nogaidīt nožēlu ir ne tikai būtiska panākumu prasme, bet arī tas, kas sākas un turpinās visu mūžu.
5 - Smoky Room Experiment
Ja jūs kādreiz esat redzējuši nepatikšanas, vai jūs domājat, ka jūs mēģināt palīdzēt? Psihologi ir noskaidrojuši, ka atbilde uz šo jautājumu ir ļoti atkarīga no citu klātesošo cilvēku skaita. Mums ir lielāka iespēja palīdzēt, ja esam vienīgais liecinieks, bet daudz mazākā mērā mēs varam aizdot roku, kad mēs esam daļa no pūļa.
Šī parādība nonāca pie sabiedrības uzmanības pēc milzīgas slepkavības jaunā sieviete vārdā Kitty Genovese . Lai gan vairāki cilvēki, iespējams, bija liecinieki viņas uzbrukumam, neviens neprasīja palīdzību, kamēr nebija par vēlu. Šī uzvedība tika identificēta kā piemērs tam, kā tuvojošais efekts , vai cilvēku neveiksme rīkoties, ja ir citi cilvēki.
Vienā klasiskajā eksperimentā pētnieki dalībniekiem sēdēja istabā, lai aizpildītu anketas. Pēkšņi istaba sāka piepildīt ar dūmiem. Dažos gadījumos dalībnieks bija viens pats, dažos no viņiem bija trīs neticami dalībnieki, un gala stāvoklī bija viens dalībnieks un divi konfederāti. Situācijā, kurā iesaistīti divi konfederāti, kuri piedalījās eksperimentā, šie dalībnieki ignorēja dūmus un turpināja aizpildīt anketas.
Kad dalībnieki bija vieni, apmēram trīs ceturtdaļas dalībnieku mierīgi atstāja telpu, lai ziņotu pētniekiem par dūmiem. Šajos apstākļos ar trim reālajiem dalībniekiem tikai nedaudz mazāk par 40 procentiem ziņoja par dūmiem. Pēdējā stāvoklī, kad divi konfederāti ignorēja dūmus, tikai 10 procenti dalībnieku atstāja, lai ziņotu par dūmiem.
Eksperiments ir lielisks piemērs tam, cik daudz cilvēku paļaujas uz citu atbildēm, lai vadītu viņu darbības. Kad kaut kas notiek, bet neviens, šķiet, nereaģē, cilvēki mēdz uztvert savus signālus no grupas un pieņem, ka atbilde nav vajadzīga.
6 - Carlsberg sociālais eksperiments
Vai jūs kādreiz esat uzskatījis, ka cilvēki ir novērtējuši jūs netaisnīgi, pamatojoties uz jūsu izskatu? Vai jūs kādreiz esat ieguvis nepareizu pirmo iespaidu par kādu, pamatojoties uz to, kā viņi izskatījās? Diemžēl cilvēki ir pārāk ātri, lai pamatotu savus lēmumus pēc brīža, kad tie pirmo reizi tikās ar cilvēkiem. Šie iespaidi, kas balstīti uz to, kas atrodas ārpusē, dažkārt liek cilvēkiem ignorēt īpašības un īpašības, kas atrodas iekšpusē.
Vienā diezgan jautrajā sociālajā eksperimentā, kas faktiski sākās kā reklāma, visnopietnākie pārīši ienāca pārpildītā kinoteātrī. Visi, izņemot divus no 150 sēdvietām, jau bija pilni. Sarežģī ir tas, ka 148 jau ieņemtos sēdekļus uzņēmis samērā nelīdzens un briesmīgi izskatīgs vīriešu bikers.
Ko jūs darītu šajā situācijā? Vai jūs izmantotu kādu no pieejamajām sēdvietām un izbaudītu filmu, vai jūs justos iebiedēti un pametīsit? Neformālajā eksperimentā ne visi pārējie beidzās ar sēdekļa uzņemšanu, bet tie, kas galu galā to izdarīja, tika apbalvoti ar pūļa prātu un bezmaksas Karlsbergas alus kārtu. Vingrinājums bija lielisks piemērs tam, kāpēc cilvēki ne vienmēr vērtē grāmatu ar vāka palīdzību.
7 - Halo efekta eksperiments
Eksperimentā, kas aprakstīts 1920. gadā publicētajā rakstā, psihologs Edvards Thorndike lūdza armijas virspavēlniekus novērtēt viņu padoto dažādos raksturlielumus. Thorndike bija ieinteresēts uzzināt, kā kādas kvalitātes iespaidus, piemēram, izlūkošana, tiek virzīti uz citu personisko iezīmju, piemēram, vadības, lojalitātes un godīguma, uztveri.
Thorndike atklāja, ka, ja cilvēkiem ir labs iespaids par vienu īpašību, šīs labās jūtas ietekmē citu īpašību uztveri. Piemēram, domājot, ka kāds ir pievilcīgs, var radīt halo efektu, kas liek cilvēkiem arī ticēt, ka šī persona ir laipna, gudra un smieklīga. Pretējā ietekme ir arī taisnība. Negatīvas sajūtas par vienu īpašību noved pie negatīviem iespaidiem par citas personas iezīmēm.
8 - viltus konsensa eksperiments
Septiņdesmito gadu beigās pētnieks Lee Ross saviem kolēģiem veica dažus eksperimentus ar acu atvēršanu. Vienā eksperimentā pētnieki dalībniekiem izvēlējās veidu, kā reaģēt uz iedomātu konfliktu, un pēc tam novērtētu, cik cilvēku izvēlas tādu pašu izšķirtspēju. Viņi konstatēja, ka neatkarīgi no izvēles, ko izvēlējās respondenti, viņi domāja, ka lielākā daļa citu cilvēku izvēlas vienu un to pašu variantu.
Citos pētījumos eksperimentētāji lūdza skolēnus, kas apmeklē universitātes pilsētiņus, staigāt pa lielu reklāmu, kurā lasīta "Ēd pie Joe's". Tad pētnieki lūdza skolēnus novērtēt, cik daudz citu cilvēku piekristu valkāt reklāmu. Viņi konstatēja, ka tie, kas piekrita marķēt zīmi, uzskatīja, ka lielākā daļa cilvēku arī piekritīs marķēt. Tie, kas atteicās, uzskatīja, ka arī lielākā daļa cilvēku atsakās.
Šo eksperimentu rezultāti parāda to, kas psiholoģijā ir pazīstams kā viltus konsensa efekts . Nav svarīgi, kādi ir mūsu uzskati, iespējas vai uzvedība, mēs ticam, ka lielākā daļa citu cilvēku arī piekrīt mums un rīkojas tāpat kā mēs.
Vārds no
Sociālā psiholoģija ir bagāta un daudzveidīga joma, kas piedāvā aizraujošu ieskatu par to, kā cilvēki izturas grupās un kā uzvedību ietekmē sociālais spiediens. Izpētīt dažus no šiem klasiskajiem sociālās psiholoģijas eksperimentiem var sniegt ieskatu kādā no aizraujošajiem pētījumiem, kas parādījušies šajā pētījumu jomā.
> Avoti:
> Latane, B, & Darley, JM. Grupu iejaukšanās grupas ārkārtas situācijās nomākšana. Personības un sociālās psiholoģijas žurnāls. 1968; 10 (3): 215-221.
> Ross, L, Greene, D, & House, P. "Viltus konsensa efekts": egocentrisks aizspriedumi sociālās uztveres un attiecināšanas procesos. Eksperimentālās sociālās psiholoģijas žurnāls. 1977; 13 (3): 279-301.